О внесении изменений и дополнений в постановление администрации сельского поселения «Ёдва» № 30 от 11.09.2019г. «О поощрении муниципальных служащих администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва»


61 Кб
скачать

45 от 18.12.2019

 

 

 

 


Администрация сельского

поселения «Ёдва»

«Ёдва» сикт

овмöдчöминса администрация

постановление
ШУöМ

от «
18
»
декабря
2019 г.


45

О внесении изменений и дополнений в постановление администрации сельского поселения «Ёдва» № 30 от 11.09.2019г. «О поощрении муниципальных служащих

администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва»

Руководствуясь Федеральным Законом от 02.03.2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Республики Коми от 21.12.2007 г. №133-РЗ «О некоторых вопросах муниципальной службы в Республики Коми», Уставом муниципального образования сельского поселения «Ёдва», в целях совершенствования системы мотивации муниципальных служащих, повышения эффективности деятельности муниципальных служащих администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва», уровня их ответственности за выполнение возложенных на них функций по реализации полномочий органов местного самоуправления,

ПОСТАНОВЛЯЮ:

1. Внести в постановление администрации сельского поселения «Ёдва» от 11.09.2019г. № 30 «О поощрении муниципальных служащих администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» следующие изменения:

1) пункт 3.1. Положения о поощрении муниципальных служащих администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» изложить в следующей редакции:

«3.1. За безупречную и эффективную муниципальную службу применяются следующие виды поощрения:

1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;

2) награждение почетной грамотой администрации сельского поселения «Ёдва» с выплатой единовременного поощрения или вручением ценного подарка;

3) иные поощрения администрации сельского поселения «Ёдва»;

4) представление к награждению наградами Российской Федерации, наградами Республики Коми;

5) иные виды поощрения, установленные законодательством.».

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента его подписания.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» А.И.Лопушанскую.

Глава МО сельского

поселения «Ёдва» Н.М.Онищик

УТВЕРЖДЕНО

постановлением администрации

муниципального образования сельского поселения «Ёдва»

от 11 сентября 2019 г. № 30

Внесены изменения и дополнения

Постановлением администрации

муниципального образования сельского поселения «Ёдва»

№ 45 от 18.12.2019г.

ПОЛОЖЕНИЕ

о поощрении муниципальных служащих

администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва»

1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации, Федеральным Законом от 02.03.2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Законом Республики Коми от 21.12.2007 г. №133-РЗ «О некоторых вопросах муниципальной службы в Республики Коми», Уставом муниципального образования сельского поселения «Ёдва».

1.2. Настоящее Положение определяет порядок применения поощрений муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» (далее - муниципальный служащий).

Порядок выплаты премии за выполнение особо важных и сложных заданий настоящим Положением не регулируется.

1.3. Поощрение муниципального служащего - это форма признания его заслуг и оказания публичного почета за достигнутые результаты в профессиональной деятельности, направленная на стимулирование успешного и добросовестного исполнения муниципальными служащими своих должностных обязанностей.

1.4. Финансирование расходов, возникающих при исполнении настоящего постановления производится за счет средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования сельского поселения «Ёдва» на содержание администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва».

2. Основания поощрения муниципальных служащих

2.1. Основаниями для поощрения муниципальных служащих являются:

-образцовое выполнение муниципальным служащим должностных обязанностей,

-безупречность и эффективность муниципальной службы;

-многолетний добросовестный труд, юбилейные даты;

-выполнение заданий особой важности и сложности.

Образцовое выполнение должностных обязанностей муниципальным служащим означает качественное и своевременное их исполнение, творческий подход и проявление инициативы, обеспечивающие эффективность работы администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва».

Безупречность службы определяется отсутствием дисциплинарных взысканий на дату оформления поощрения.

Важность и сложность задания в каждом конкретном случае определяется главой администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва».

2.2. Не допускается применение поощрения к муниципальному служащему в период действия дисциплинарного взыскания.

2.3. Допускается одновременное применение нескольких видов поощрений.

2.4. Ходатайство о поощрении муниципального служащего заместитель главы администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» направляет главе администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва». Ходатайство должно быть мотивированным, отражать личный вклад муниципального служащего в решение задач и выполнение функций, входящих в сферу его компетенции, уровень профессионализма и его коммуникативные способности, мотивы поощрения.

2.5. Вид поощрения муниципального служащего определяется главой администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» индивидуально, в зависимости от стажа работы муниципального служащего в администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва», его личного вклада в обеспечение эффективной работы органа, в котором он работает, и администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» в целом.

2.6. Решение о поощрении муниципального служащего оформляется распоряжением администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва». Соответствующая запись вносится в трудовую книжку муниципального служащего, копия распоряжения приобщается к личному делу.

3. Виды поощрения муниципальных служащих

3.1. За безупречную и эффективную муниципальную службу применяются следующие виды поощрения:

1) объявление благодарности с выплатой единовременного поощрения;

2) награждение почетной грамотой администрации сельского поселения «Ёдва» с выплатой единовременного поощрения или вручением ценного подарка;

3) иные поощрения администрации сельского поселения «Ёдва»;

4) представление к награждению наградами Российской Федерации, наградами Республики Коми;

5) иные виды поощрения, установленные законодательством.

3.2. Награждается муниципальный служащий благодарственным письмом администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» или грамотой администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» в соответствии с положением о наградах администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва».

3.3. Глава администрации муниципального образования сельского поселения «Ёдва» может представить муниципального служащего к награждению ведомственными наградами, государственными наградами, иными наградами и поощрениями Республики Коми; ведомственными наградами, государственными наградами, иными наградами и поощрениями Российской Федерации.

3.4.Муниципальные служащие могут поощряться ценным подарком. Ценный подарок – это предмет, имеющий художественную и (или) материальную ценность, передаваемый в собственность муниципального служащего в качестве памятного дара.

Дата создания: 30-12-2019
Закрыть
Сообщение об ошибке
Отправьте нам сообщение. Мы исправим ошибку в кратчайшие сроки.
Расположение ошибки: .

Текст ошибки:
Комментарий или отзыв о сайте:
Отправить captcha
Введите код: *